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企业管理咨询
企业管理咨询
管理咨询实际上是授人以渔的工作,也就是说管理咨询顾问师不仅要为服务的客户提供解决方案,而且大部分时间是帮助给客户形成良好思路,在顾问师离开项目时,客户能够在新问题发生时自己解决问题。
咨询是一种顾问服务,并不是去操纵企业,也不是替代管理者做出决策;它是以正确的方法、在适当的时间、向合适的人提出正确的建议;咨询是一种独立服务,包括技术独立、财务独立、行政独立、政治独立和感情独立。
真正意义上的管理咨询公司,既不是"点子公司",也不是"信息公司",更不是"策划大师",而是依靠咨询人员的知识和智慧,在研究分析的基础上,协助企业进行科学决策,全面提高企业管理能力的智力型机构。管理咨询是由具有丰富经营管理知识和实践经验的专家,深入企业现场,运用现代化的手段和科学方法,通过对企业诊断、培训、方案规划、系统设计与辅导,从企业的管理到局部系统的建立,从战略层面的确立到行为方案的设计等,对现代化企业生产经营全过程实施动态分析,协助其建立现代管理系统,以获得强有力的竞争优势的一种专业服务活动。
一、咨询的目的
1、实现组织目的和目标;
2、解决管理和经营问题;
3、鉴别和抓住新机遇;
4、强化学习;
5、实施变革。
二、咨询工作范围
1、企业免费诊断;
2、企业相关资质的认证咨询;
3、生产及品质管理咨询;
4、人力资源管理咨询;
5、营销和销售管理咨询;
6、企业内部人员培训。
三、咨询的作用
1、提升企业运营效率,提高企业成长性;
2、促进管理科学研究的发展;
3、促进职业经理人的成长。
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